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電腦品牌大廠華碩尾牙登場，席開660桌，歡慶華碩30歲生日！最大獎送出百萬福斯汽車，董事長施崇棠還大方加碼送，一共祭出8輛汽車！展望今年，施崇棠表示，手機事業正朝向正確的方向加速前進。

燈光四射，台上歌手一首接著一首唱，嗨翻華碩尾牙現場，找來Alin、周興哲、周慧等唱將歌手，員工跟著一起搖擺，不過還有更大驚喜！身穿喜氣大紅色polo衫，拿自家手機照亮會場，不過董事長施崇棠的手機卻突槌不亮了，成為最黯淡的一顆星。

華碩董事長 施崇棠：「奇怪，剛剛我還把它弄到這個絕不休眠，結果竟然外勞仲介不亮了。」

自從政府開放外勞以來，人力仲介公司如雨後春筍般林立，只要國人或因長者年邁，或因身心障礙，或因疾病而無法正常生活者，孩子忙於工作也無法看顧，因此對看護工需求日益增強，而外籍看護工因具薪資低、工時長及附加價值高等誘因，為雇主所喜愛。然在外勞聘僱法令多如牛毛，又涉及國與國之間事務，雇主幾乎都委任人力仲介公司辦理，心想只要出錢，人力仲介公司就一切會打理好，不須操心；但實務上，如有違反就業服務法或其它法令時，責任皆由雇主承擔，故選擇外勞仲介公司是聘僱外勞前最重要的事。

全力衝刺，面對大環境挑戰，華碩也早已做足準備。華碩董事長 施崇棠：「大環境我想永遠都有影響，對我們來講，我們一直還是覺得，還是從相對性這裡來努力，CES有看到我們有一些不錯的魂已經有一點回來，我感覺這個外勞仲介部份還在持續加強中。」

喊話要與員工共同挺過逆風，盼華碩能走過低潮，重振雄風。